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按照集團“以案促改”工作要求，為進一步做實做細黨風廉政建設和反腐敗工作，提升各部門工作的規(guī)范性與廉潔性，天投實業(yè)公司紀委分四批次組織各部門負責人召開2025 年紀檢工作暨“以案促改”部門座談會。

座談中，大家圍繞工作目標、重點任務及實施步驟等關鍵內容展開了全面深入的交流探討，暢所欲言，相互借鑒，共同為紀檢工作出謀劃策，科學謀劃2025年度工作思路。會議要求：一是要高度重視。各部門負責人不僅要深刻認識紀檢工作的重要性，更要以身作則、“一崗雙責”，以實際行動為部門員工樹立標桿榜樣，引領形成風清氣正的工作環(huán)境。二是要規(guī)范制度。各部門要結合實際，全面梳理相關制度，對漏洞與空白及時補充完善，確保制度的科學性、嚴密性與可操作性，讓每一項工作在制度的框架內規(guī)范運行。三是要做實監(jiān)督。結合此次“以案促改”工作，尤其對重點崗位和重點人員的廉潔風險點，制定切實可行、具有針對性的防控措施，并建立日常監(jiān)督機制。四是要加強學習。及時學習相關紀法知識、紀律要求、典型案例等，讓員工時刻保持警醒，筑牢廉潔自律的思想防線。五是要打破壁壘。樹牢“一盤棋”思想，部門之間搭建常態(tài)化信息交流平臺，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題苗頭、制度執(zhí)行中的有效經驗，進行分享交流，共同提升工作水平，為公司高質量發(fā)展提供強大動力。